Future of Workstyle

俊敏性／柔軟性／インテリジェンスを促進する
ダイナミックな働き方モデルの創造作成

企業がデジタルトランスフォーメーションの加速・拡大をめざす際、従来の働き方モデルでは、俊敏性／適応性／拡張性が不足しています。俊敏な最新型のワークスペースへの転換によって、より多様化／分散化した多様化／分散化したダイナミックな従業員を、安全に、効率よく、高い生産性でサポートする方法が模索されています。

Future of Workstyleの詳細

IDCのFuture of Workstyle フレームワークは、企業における働き方変革戦略の構築と、最新型のワークスペースに不可欠なテクノロジーおよび関連サービスの定義を支援します。Future of Workstyleフレームワークは、以下の3つの要素で構成されます。これらの3要素は相互に結び付いています。

ワークカルチャー

複数の世代で構成される従業員が、常に新しいデジタルスキルの習得に積極的に取り組むための新しいリーダーシップスタイル、組織構造、パフォーマンス指標。

Source: Intelligent Digital Workspaces: Enabling the Future of Work (IDC #US45716919)
ワークフォース

人間とテクノロジーの間で行われる自動化、増強、コラボレーションを通じて、新しいデジタルワーカーがエンパワーされる。

ワークスペース

時間や場所に束縛されず、企業リソースへのアクセスを可能にし、すべての従業員が貢献することのできる、インテリジェントなワークスペース。

リサーチプログラムとカスタムソリューション

Future of Workstyle Research Programs

Future of Workstyle は、多くのIDCリサーチプログラムで調査項目に反映されています。主なトピックは以下の通りです。


  • デジタルワークスペース
  • 人材獲得と能力開発
  • コラボレーションテクノロジー
  • コンテンツ／ナレッジ戦略
  • インテリジェントなプロセス自動化
  • ロボティクス
  • AR/VR
  • セキュアなイネーブルメント
Future of Workstyleに対応するカスタムソリューション

業界別のInfoBrief、ホワイトペーパー、ウェブキャスト及びバーチャルイベントに至るまで、IDCは貴社と連携し、専門的なリサーチと分析に裏付けられたカスタムコンテンツを開発します。IDCは以下のように貴社を支援します。


  • Thought Leadership – 信頼されるFuture of Workstyleアドバイザーになるために、貴社のメッセージを強力に発信します。
  • Business Value – 顧客価値に焦点を当て、貴社のITソリューションが経済的に正当化される根拠を提供します。
  • Sales Enablement – より効率的なセールス活動、より生産性の高い業務に向けて貴社を支援します。