Skills & Future Organization

Talenti, competenze e Future of Work

Il valore delle competenze e delle attitudini nell’era digitale si riflette in una serie di sfide per imprese, istituzioni, attori e stakeholder dell’innovazione. Collocare la valorizzazione dei talenti, degli skill e dei modelli organizzativi con cui aziende di ogni ordine e grado opereranno nei prossimi anni è cruciale per gettare le basi delle future organizzazioni e della “human-machine collaboration”, in tutti i processi vitali dell’impresa e dei nuovi ecosistemi.

Aree correlate

• Digital Skills & Capability
• Organization model changes
• Digital KPI
• Future of Work
• Legacy transformation
• Sourcing strategy
• Start-up & New Ecosystems
• Small & Medium Business
• Business Solutions & Applications